6月8日，高考的第二天，一场特别的“考试”也在清流县纪委的会议室进行着。

今年长校镇纪委办了多少起案件？自办案件多少个？都是怎么处理的？

上半年里田乡纪委收到了多少信访举报件？包括哪些问题？是否有开展同片区的交叉办信活动？

原来，清流县纪委举办首次“请上来”活动，组织全县13个乡镇的34名专职纪检监察干部到县纪委“考试”，现场汇报工作情况，接受县纪委常委、各科室主任以及乡镇纪委干部的现场提问。县委常委、县纪委书记陈孝秉以“主考官”的身份主持了这场“考试”。

“考试”现场

“我从事乡镇纪检监察工作13年，第一次遇到这么紧张的考试。”提起今天在考场里的表现，赖坊镇专职纪委委员黄庆生仍有些忐忑，“没有做书面发言，简要地汇报了今年乡镇纪委的履职情况后，就开始即席问答。”

乡镇纪委现场应答

“考官们”对各乡镇纪委的提问也是“量身定做”，从执纪审查工作情况到精准监督助推精准扶贫，从履行监督责任到住村“四访”，从落实八项规定的监督检查到“四种形态”的分类处置，在一天的时间里，13个乡镇的34名纪委书记、副书记、专职纪委委员都一一答题。

“我们要求各乡镇不仅要能回答问题，还要结合工作中遇到问题对其他乡镇进行提问。”陈孝秉说，“这就要求各乡镇纪委必须聚焦主业，否则连问题都问不好。”

“考官们”现场提问

据悉，本次“请上来”活动是清流县纪委开展基层纪检监察干部“作风建设年”主题教育活动一项重要内容，今后还将长期举行，旨在为各乡镇提供相互交流、相互学习的平台，在定期总结自己工作成绩的同时，看到自己的不足，更好的聚焦监督执纪问责主业。

现场作答结束后，陈孝秉对各乡镇纪委“考试”情况进行了点评，他要求，一要思想归位。要严格执行乡镇纪委“六统一”文件规定，牢记纪检监察干部身份，聚焦主业主责，把时间和精力集中到执纪监督问责上来。乡镇纪委书记是乡镇纪委规范化建设的第一责任人，要管好干部、带好队伍，主动提升乡镇专职纪检监察干部的能力素质。二要工作进位。要提振精气神，切实把监督执纪问责工作做精、做细、做实，做到底子清、情况明、数字准，要拉高标杆，对标先进，奋起直追，努力赶超，推动各项工作提档进位。三要奖惩到位。县纪委将制定乡镇纪委量化考评方案，实行“一季度一考核一排名一通报”，对工作突出、成效明显的乡镇、干部将予以表彰奖励；对连续3次考评靠后的乡镇，将严肃问责所在片区片长、副片长以及乡镇专职纪检监察干部，以责任倒逼乡镇纪委履职尽责。

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