杭州公司党委书记、总经理胡继仁深入项目讲党课

浙江杭州消息3月23日，杭州公司党委书记、总经理胡继仁利用参加市政三公司党员领导干部民主生活会的机会，给全体党员干部讲授了《深入学习十九大精神，自觉扛起使命责任》的专题党课。

本次党课旨在进一步增强领导干部努力践行十九大精神的政治意识，充分发挥基层项目党组织和党员领导干部的模范作用，切实提升大家领会新思想、践行新要求、跟上新时代的觉悟能力，以更加奋进的精神面貌推进各项工作。

胡书记的党课紧紧围绕深刻把握十九大精神的重要意义、精准把握十九大报告的精神内涵、如何结合实际推动工作，深入浅出、内容丰富、条理清晰、分析透彻，有很强的理论性、针对性和指导性。

一是坚持党的领导，一切工作必须在党的领导下进行。我们日常工作中坚持“三重一大”，坚持人事任免上支部会议都是坚持党的领导的体现。

二是坚持中国特色社会主义道路，使改革发展的成果更多更公平惠及全体人民，作为企业，我们要努力使企业的发展成果惠及全体员工。

三是坚持一切以人民为中心的工作导向，人民对美好生活的向往是一切工作的目标。提高收入，提高生活水平和质量是企业员工对美好生活的向往，这应该是我们党员干部工作的导向，我们要以此为目标。

四是坚持深化改革，吸收人类文明的优秀成果，破除一切阻碍生产力发展的壁垒。作为企业我们也要改革创新，不断探索符合企业发展特点的，能调动员工生产积极性的分配制度、用人制度。

五是坚持全面从严治党，勇于自我革命，从严管党治党。全体党员干部要展开反思，要提高自我约束力。

六是坚持依法治国，依法行政，传承中华民族的优秀文化，以优秀的文化道德培育良好的社会环境。作为企业，我们也要培育自己优秀的企业、团队文化，为企业发展创造良好的环境。

胡书记的党课既贯彻了党的十九大精神、又结合了杭州公司自身实际，既讲明了要求、又传授了方法，既强调了政治引领的重要性、又点明了具体工作的技术性，既结合了普遍原则、又包含了个人思考，让听课者深受启发，受益匪浅。大家表示，在下一步的工作中，一定要大力弘扬敢于担当的工作作风，努力锻造敢于担当的政治品格，为了企业的发展、为了职工的利益，一步一个脚印，撸起袖子加油干！

（市政三公司）

市政三公司深入贯彻落实廉政风险源管控

浙江杭州消息为更好贯彻落实施工项目廉政风险有效管控，3月22日，市政三公司再次组织管理人员学习贯彻《工程项目辨识评价控制廉政风险源管理办法》，根据风险源管理内容对承担施工任务的地铁4号线5标项目、6号线4标项目、杭富2标项目进行了风险源梳理，为筑牢市政三公司廉政风险防控堡垒涂上“防腐剂”。

会上，市政三公司党总支书记罗华强调：一是以学习贯彻十九大精神和公司党政工作部署，将现场作为党风廉政建设主要阵地，落实中央全面从严治党方针，加强领导干部思想道德风险和个人品质教育，树立正确的人生观和价值观，树立干好在建项目是为公司更大发展和项目人员谋福祉的理念；二是要根据公司管理文件要求，进一步完善项目管理制度，加强项目廉政风险管理，预防项目“出血点”；三是要根据廉政风险矩阵，明确自身职责，落实“一岗双责”，项目重大事项充分发挥民主决策和管理，预防“一言堂”造成项目效益流失；四是要严格按照流程设置和技术手段，进一步完善项目廉政防控，强化权力制约和监督；五是加强项目工作交往活动风险提示，严禁管理人员特别是领导干部在社会糖衣炮弹诱惑下“乱作为”，对项目乃至公司造成廉政风险。

下一步，市政三公司将以学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，按照公司党委廉政工作部署，积极落实项目主体责任和监督责任，引导教育主要管理人员特别是党员领导干部牢固树立规矩意识，对工作中的不足要“举一反三”认真反思，进一步强化思想认识，作项目廉政建设的“明白人”、“责任人”和“带头人”。（市政三公司李花）

杭绍台铁路项目部对物机管理人员进行廉政教育

3月27日，杭绍台铁路项目党支部开展物机管理人员廉政教育。项目全体材料、机械管理人员参加了会议。

支部书记贾祥周首先带领大家学习了公司制作的“三防”口袋书，并对《党风廉政建设十条禁令》《党风廉政建设正负面清单》进行了详细解读。要求全体人员在项目物机管理中要加强廉政意识，对项目的二三项类材料在合同、采购、入库、领用、供应商协调等各环节过程中严格按规矩做事，加强对各项制度的学习，从思想上构筑“不能腐”防线。同时谈到物机管理部门是工程项目中的敏感部门，作为部长、部员都要不断提高自己拒腐防变能力，和材料供应商的关系要做到有度，而掌握这个度是一项“技术活”，因为项目的特殊原因欠款压力较大，为了满足施工现场所需又必须要和供应商斡旋，所以和供应商工作方面要像亲人一样解决工作中的难题，在经济、资金账目往来方面要保持自己清醒的头脑和清白的关系；但是某些材料供应商却抓住这种情况以次充好从质量、数量上做手脚，和现场收料员、管库员拉关系给好处，想尽办法都要让各项材料进场，所以这方面的把关尤为重要，关键是部门负责人首先自身要正，不得和供应商之间有不正当的利益关系，心正才能人正，正己才能正人，要以自身表率带领部门人员共同为项目施工生产服务；其次是加强对现场的不间断监督和检查，通过细致的管理制约腐败事件的发生。

参加本次廉政教育的管理人员纷纷表示，一定将“口袋书”装进脑袋，将纪律、规矩挺在前面，牢固树立红线意识，严格把关每项进场材料，踏实做事，清白做人，切切实实为项目施工生产服好务、把好关。

（隧道五公司周琰哲）

盾构公司召开项目党风廉政建设专题会议

浙江杭州消息3月24日，盾构公司党支部召开会议，对盾构公司年上半年项目党风廉政建设工作进行了安排。副书记张金泉主持了会议。

会上组织全体党员学习了关于印发《中铁隧道局集团有限公司年纪检监察工作要点》的通知的文件精神，要求全体党员干部严格遵照上级党、纪委统一部署，深入学习贯彻党的十九大、中央纪委二次全会、股份公司第四次党代会、股份公司党风廉政建设和反腐败工作会等会议精神，以构建“不能腐”体制机制为主线，以转变监督方式为抓手，以压实“两个责任”为基础，以永远在路上的恒心、决心全面落实从严治党要求，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，正风肃纪、标本兼治，为顺利完成盾构公司全年生产任务提供坚强纪律保障。

会议要求，盾构公司领导班子要定期对所分管的部门负责人进行进行约谈，要求进行常态化自检自查，发现问题及时纠正。在对分管部门谈话时不避讳，不掩饰，要谈深、谈细、谈具体，阐明利害关系。

会议强调，盾构公司正经历发展壮大期，团队建设中明制度，树规矩是重中之重，年要切实落实党风廉政建设“一岗双责”。着重从以下几方面做好工作：

一是严格民主监督机制，规范班子决策程序，树纪律规矩。班子普遍年青，要组织大家多学习，尽快学会并熟记于心，如何监督、如何履责、“三重一大”如何决策、如何研究、如何落实，如何在项目管理者的角度上讲政治、守纪律、懂规矩。二是严格项目运作监督，看重基本程序。相应的领导如何管项目、管资金、管审批以及人事、财务管理方面是否按公司党、纪规定进行管理，决策程序、监督机制是否完善。三是







































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