创建特色支部福建三明公司宁化清流党支部

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集团公司党组要求，要加强和鼓励工作创新，以更高标准和更实措施，把党的一切工作落实到支部、体现出实效。戴厚良同志在集团公司年度工作报告中也指出，“要强化党支部在三基工作中的引领促进作用，发挥好党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的作用。”

创先争优做先锋，示范引领促发展。近期，朝阳e站将进行《创建特色支部》系列报道，全力宣贯各地公司以支部为主体，以党政融合、融入中心和创建集团公司示范支部为主题的创新做法，本期推出的是福建三明石油宁化清流党支部。

“三抓三重”工作法

福建三明石油宁化清流党支部成立于年12月，支部成立后，针对当时员工队伍不稳定、思想多元化、信访不断等具体情况，通过强化“三基”工作，在支部建设中积极探索和运用“三抓三重”工作法，抓好党建促经营、强化员工思想教育和人文关怀，有效提高了员工队伍的战斗力、执行力，营造干事创业、风清气正的良好氛围，保证了队伍稳定和谐，有效促进了片区的经营管理、安全等各项工作。

抓班子，重议事决策机制

细化决策内容

党支部牵头制定支委会议事制度，规定凡涉及绩效分配、队伍稳定等员工切身利益的重要事项必须通过支委会决策，发挥党支部监督保障机制。对党支部工作计划、发展党员、评选表彰先进以及职工思想动态分析等问题，需支委会决定，确保管党治党责任落实到位。

明确决策流程

支委会认真落实民主集中制，每月定期或根据需要随时召开支委会，支委共同决策。支委分属宁化、清流片区，决策前分片区深入一线征求意见，与站长、员工座谈，听取员工想法。会议前支委初步沟通，汇合两片区的意见建议，确保决策的可行性。

强化职责分工

建立支部书记把握全局“抓总”，支委分工负责“抓细”的工作运行机制，解决了支部书记唱独角戏、支委成员分工不清的难题。支委结合分工，制定支委联系点、员工思想状况分析等制度，具体指导加油站开展工作，摸准下情，充分了解和掌握员工实时思想动态。

抓思想，重员工队伍稳定

做好思想教育与疏导工作

党支部针对当时因片区经理及部份党员党性意识薄弱，把私心带到工作中，造成员工队伍存在长期的上访事件，导致片区工作执行力下降，人心涣散的实际情况，支委结合客家人“坚贞刚毅、崇文尚武”的特点，分头到各加油站、员工家里，及时掌握员工思想动态，引导员工化解负能量，聚合正能量。

做到意见及时听、矛盾及时调

对涉及岗位变动、经营指标下达、绩效奖惩等员工切身利益分配时，坚持“公开、公平、公正”原则，做到合理合情、不偏袒，利用班组交接班、站务会，了解员工的心理变化和情绪波动的原因，对共性问题，现场回复，对遇有员工提出辞职时，支委会亲自与员工进行沟通，了解员工因何辞职，有无不公等原因，对出现的苗头性问题第一时间解决。

以红色教育促素质提升

宁化、清流是著名的革命老区，尚留大量革命历史遗迹，支部结合红色文化资源，组织党员、站长、员工开展红色教育，弘扬红色基因，培育高尚情操，推动思想的正能量。

年开始，宁化清流片区扎实开展家文化建设，硬件上，提升了员工的工作休息环境，配备了生活必需品，思想上，每位员工以站为家，和睦相处，让员工有家的温馨，极大地提高了员工队伍的稳定。

抓三基，重基层后备建设

坚持三基管理与专业管理相结合

以班组为单位，以党员联系加油站这个抓手，结合“党员身边无违章、提质增效我先行”、岗位练兵、技术比武等活动，加强基本功训练，鼓励员工“比学赶帮超”，提高岗位素质，促进班组间的交流、竞争。片区各站依据指标，进行绩效排名，以先进帮扶落后，实现党支部与三基工作的互融互促。

不断完善“党员示范岗”运行机制

明确每位党员所在岗位就是示范岗，促使党员立足岗位、引领模范。结合支部建设工作，开展党员“夺红旗、争第一”主题活动，通过签订《党建工作责任书》《党员工作任务清单》，明确支部书记、支委、党员的工作目标，用量化指标促示范。

“双培养”强化后备人才队伍

坚持把“加油站骨干培养成党员，把党员培养成骨干”的原则，积极做好入党积极分子培养（已培养3名入党积极分子，有计划发展党员，为党员队伍储备后备人员。落实员工晋升制度，畅通员工成长通道，帮助员工岗位成才，不断扩大后备人才队伍，年至今共提拔10名领班，18名后备站长。

选树先进，发挥带头作用

及时向上级党委推荐申报“三基”工作中出现的先进事迹、好人好事，表扬突出的党员站长、员工，做到一个先进人物带动一个片区的良好作风。

★荣誉★

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通过建立完善班子议事决策机制，在增强班子合力的同时，确保做到科学决策和民主决策；通过强化员工思想引导，改变了当时员工队伍不稳定的状况，员工精神面貌得到很大改善，提高了干事创业的积极性，增强了员工的幸福感与归属感，近年再无发生上访、举报事件；通过推进三基工作，大大提高了员工队伍的战斗力，有效提升了片区的经营业绩：宁化清流党支部荣获年度福建石油优秀党支部称号，支部书记获年度福建石油优秀基层党支部书记称号，年清流片区共获得片区销售竞赛7次第一名，年共获得片区支部销量竞赛4次第一名，各项经营指标均位居全区前列。